Per valorizzare le competenze dei giovani per favorire l'accesso al mercato del lavoro, l'INPS ha rinnovato lo schema di convenzione quadro per regolamentare i percorsi di alternanza scuola - lavoro.
Con la deliberazione CdA 28/2024, infatti, si dà seguito alle novità normative in materia, che ridefiniscono le modalità di collaborazione tra l’istituzione scolastica promotrice dei PCTO (Percorsi per le Competenze Trasversali e l’Orientamento) e la struttura territoriale INPS disposta ad accogliere gli studenti.
Le convenzioni che verranno siglate individueranno la sede di lavoro in cui lo studente potrà formarsi, delineando gli obiettivi in linea con il profilo educativo, culturale e professionale dell'indirizzo di studi. Gli studenti saranno assicurati contro tutti gli infortuni e l’Istituto garantirà l'informazione e la formazione specifica sui rischi aziendali.
Ai tutor spetterà il compito di predisporre un percorso formativo personalizzato, tenendo in considerazione le esperienze dello studente in aula e nel contesto lavorativo.
